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不負韶華勇?lián)敗幢卑才d公司召開青年員工座談會
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2021/2/22
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不負韶華勇?lián)敗幢卑才d公司召開青年員工座談會
| 發(fā)布時間：2021/2/22 瀏覽量:2430 文章來源：作者原創(chuàng) |
為全面貫徹習近平總書記的精神引領(lǐng)，加強青年員工的培養(yǎng)工作，傾聽青年員工心聲，激勵和引導青年員工為公司發(fā)展做出更大貢獻。1月21日下午，淮北安興公司召開青年員工座談會。公司經(jīng)營班子出席會議，與來自不同崗位的二十名青年員工代表進行面對面交流，公司工會負責人陳震主持會議。
座談會上，青年員工代表發(fā)言積極踴躍、氣氛熱烈，大家結(jié)合自身崗位，分享了工作心得和工作體會，表達了在工作崗位上堅定信心、踏實作為的決心，并就公司發(fā)展提出合理建議。
常務副總經(jīng)理趙松林對大家的積極發(fā)言給予肯定，要求青年員工拋除包袱，立足崗位，高標準、嚴要求、創(chuàng)新性的開展工作，并要加強學習，提升工作創(chuàng)新力和執(zhí)行力，結(jié)合個人規(guī)劃與公司共同成長，共同進步。同時要求公司基層團支部要切實發(fā)揮聯(lián)系青年的作用，積極組織青年員工團建與交流活動，充分激發(fā)青年員工活力。
會議最后，黨支部書記、總經(jīng)理唐然指出，青年人才是推動企業(yè)改革發(fā)展的中堅力量，淮北公司黨支部對青年人才對公司發(fā)展所做的貢獻給與充分肯定，并對青年員工提出三點要求：一要堅定理想信念，扎實做好本職工作；二要正視困難勇于擔當，大膽開展工作；三要積極進取，不斷加強學習，提升自身素養(yǎng)和專業(yè)水平，加強抗風險能力，并寄語青年同志2021年凝心聚力，為公司的發(fā)展共同努力。
在輕松活躍的發(fā)言和交流中，本次座談會不僅讓公司領(lǐng)導了解了公司青年員工的所思、所想，更充分調(diào)動了青年員工的工作熱情，強化了青年員工的責任意識和歸屬感，對加強公司青年隊伍建設起到了積極的作用。
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